Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Sector Tecnológico Internacional CAE

Marlex People

MARLEX PEOPLE necesita incorporar para importante multinacional del sector tecnológico un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales (CAE) profesional de Health & Safety, con el objetivo de liderar y gestionar las actividades de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en los proyectos asignados.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

  • Implantar las políticas, procedimientos y normativa interna en materia de Seguridad y Salud, asegurando su cumplimiento.
  • Elaborar Planes de Seguridad y Salud para proyectos y servicios (instalaciones, puestas en marcha, mantenimiento, etc.).
  • Coordinar las actividades de PRL tanto en sedes corporativas como en obras e instalaciones de clientes.
  • Interlocución y coordinación con clientes, subcontratas y proveedores en materia preventiva.
  • Coordinar auditorías internas y externas de Seguridad y Salud.
  • Investigar accidentes e incidentes, proponiendo e implementando medidas correctivas.
  • Realizar inspecciones en obra, elaborar informes y hacer seguimiento de acciones derivadas.
  • Diseñar e implementar planes de formación en materia de EHS.
  • Asesorar en Seguridad y Salud a Project Managers y equipos técnicos.
  • Planificar y gestionar las necesidades formativas en HS del personal.
  • Gestionar los Equipos de Protección Individual (EPI).
  • Impulsar planes de acción orientados a la mejora continua de las prácticas de seguridad y salud.

¿Cuáles son los requisitos necesarios?

  • Titulación universitaria (Licenciatura o Diplomatura).
  • Máster o Postgrado en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
  • Experiencia mínima de 2 años en entornos de ejecución de proyectos.
  • Nivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito).
  • Capacidad de coordinación y negociación con distintos interlocutores.
  • Disponibilidad para viajar.
  • Se valorará experiencia en el sector aeroportuario.

Se ofrece:

  • Contrato Temporal (maternidad, lactancia y vacaciones, 6-7 meses aprox.)
  • Retribución Bruta Anual: en torno a 30k+subvención comida+ayuda teletrabajo
  • Jornada Flexible y trabajo híbrido.

Por favor, para solicitar este trabajo visita es.whatjobs.com.