Descripció del lloc

Grup Plana, grup operador referent en mobilitat de passatgers a Catalunya, cerca incorporar un/a Responsable per una de les empreses filials del grup . Busquem un/a Responsable d’Empresa amb experiència sòlida en la direcció d’operacions i equips, per liderar el funcionament global de l’activitat: personal, trànsit, servei, control econòmic i millora contínua . La persona seleccionada serà clau per garantir la qualitat del servei, l’eficiència operativa i el compliment normatiu.

Funcions principals

• Gestió i lideratge d’equips (conductors/es, trànsit/operacions, taller/serveis si escau): planificació, seguiment i desenvolupament.
• Coordinació del tràfic i l’operativa diària: supervisió assignació de vehicles i rutes, resolució d’incidències, optimització de recursos i cobertura de serveis.
• Control econòmic i pressupostari: seguiment de costos (combustible, manteniment, personal), marges, i proposta de mesures d’optimització.
• Garantia de qualitat del servei i atenció a incidències amb clients, assegurant una resposta àgil i orientada a solució.
• Planificació i coordinació de manteniment (preventiu/correctiu) amb proveïdors i/o equip intern per assegurar disponibilitat de flota.
• Compliment normatiu i seguretat: normativa de transport, temps de conducció i descans, documentació, auditories i protocols.
• Impuls de millores operatives (digitalització, procediments, estandardització, formació).

Requisits

• Més de 7 anys d’experiència en posicions de responsabilitat dins el sector transport/logística/mobilitat, amb gestió directa de personal .
• Coneixements demostrables de Tràfic/operacions i Control econòmic .
• Capacitat de lideratge, comunicació i resolució de conflictes.
• Orientació a resultats, organització i presa de decisions.
• Domini d’eines ofimàtiques.
• Català i castellà: nivell alt.

Oferim

• Contracte indefinit .
• Jornada completa presencial a Vilanova i la Geltrú .
• Projecte estable amb autonomia i responsabilitat real .
• Retribució competitiva segons experiència i adequació al lloc.
• Possibilitats de creixement i participació en decisions estratègiques.