Desde Selecta Digital buscamos varios perfiles Frontend Developer de distintos niveles técnicos para incorporarse a un nuevo squad internacional dentro de una multinacional líder del sector asegurador y en plena evolución tecnológica. Trabajarás en un entorno moderno, ágil y orientado a producto, contribuyendo a dos líneas clave.

Si te motiva trabajar con autonomía, aportar visión técnica y mejorar la resiliencia de productos globales, este proyecto te va a encajar.

✅ ¿Qué harás?

Formarás parte de un equipo híbrido París – Barcelona , colaborando con PO y Scrum Master en un entorno full Agile (Scrum) . Tendrás un rol clave en la evolución del frontend, la calidad del producto y la experiencia del cliente.

✔ Responsabilidades

• Desarrollar nuevas funcionalidades en Angular o ReactJS dentro de un ecosistema de productos globales.
• Asegurar la calidad del código mediante React Testing Library, Jest y Mocha .
• Contribuir a la resiliencia, estabilidad y observabilidad del journey utilizando Dynatrace y métricas de cliente.
• Trabajar con un alto nivel de autonomía, proponiendo mejoras en seguridad, usabilidad y buenas prácticas.
• Colaborar con otros equipos para alinear estándares técnicos y compartir conocimiento.
• Participar activamente en la mejora continua del squad y en la evolución de la arquitectura frontend.
• Aportar visión y criterio técnico para reforzar la calidad del producto.

✔ Requisitos

• Experiencia de al menos 3 años como Frontend Developer trabajando con Angular y/o ReactJS .
• Conocimientos en testing frontend : React Testing Library, Jest, Mocha.
• Experiencia o interés en herramientas de observabilidad (Dynatrace u otras).
• Capacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones técnicas.
• Mentalidad client‑centric y orientación a producto.
• Buenas habilidades de comunicación para colaborar con equipos internacionales.
• Inglés alto.

✨ ¿Qué ofrecemos?

• Modalidad híbrida (Barcelona).
• Proyecto estable con impacto directo en productos globales.
• Entorno internacional, moderno y orientado a buenas prácticas.
• Equipo técnico senior con cultura de colaboración.
• Libertad para proponer, mejorar y dejar huella en el producto.
• Plan de carrera y formación continua.
• Salario competitivo acorde a experiencia.

¿Te interesa este reto?

Inscríbete o comparte esta oferta con alguien a quien pueda encajarle.

¡Nos encantará conocerte!