Overview

Cooltra, compañía líder en soluciones de movilidad sostenible, busca incorporar a su equipo directivo una nueva figura de Chief Marketing Officer (CMO). Esta posición estratégica liderará el departamento de Marketing con el objetivo de acelerar el crecimiento y consolidar el posicionamiento de la marca en sus líneas B2B, B2C y B2G.

Responsibilities

• Diseñar e implementar la estrategia global de marketing y comunicación alineada con el plan de negocio y los distintos modelos de ingresos.
• Liderar un equipo multidisciplinar de más de 15 personas.
• Formar parte del Comité de Dirección, participando activamente en la toma de decisiones clave para el negocio.
• Definir planes de acción y KPIs en las áreas de crecimiento, retención, comunicación y diseño.
• Planificar y ejecutar campañas globales de captación de leads cualificados, coordinando con los responsables regionales las activaciones locales.
• Analizar situaciones complejas y proponer soluciones eficaces para impulsar la retención y el crecimiento.
• Seleccionar y optimizar los canales de activación más eficaces (emailing, landing pages, redes sociales, comunidades privadas y públicas, etc.).
• Colaborar estrechamente con los equipos de Tecnología, Producto y Ventas para mejorar continuamente el servicio.
• Establecer relaciones de confianza con proveedores y socios estratégicos.

Qualifications

• Más de 8 años de experiencia en diseño y ejecución de estrategias de marketing, con enfoque en crecimiento digital.
• Trayectoria contrastada liderando equipos en áreas de comunicación, diseño, adquisición y fidelización.
• Excelentes habilidades analíticas y dominio avanzado de Excel.
• Nivel alto de español e inglés (otros idiomas serán valorados positivamente).
• Perfil orientado a datos, con capacidad para tomar decisiones basadas en métricas.
• Alta motivación y compromiso.

Benefits

• Descuento del 50% en los servicios de Cooltra.
• Modelo de trabajo híbrido y viernes libre desde las 15:00 h.
• Oficinas frente al mar, dentro del ecosistema de innovación de Norrsken Foundation.
• Retribución flexible.
• Día libre adicional por cumpleaños.
• Descuentos en múltiples servicios: gimnasios, hoteles, alquiler de coches, restaurantes, autoescuelas, etc.
• Eventos corporativos, afterworks y actividades de team building.

#J-18808-Ljbffr