¿Te apasiona el mundo de las Motos? ¿Te sientes listo/a para comprar cualquier tipo de moto? Si es así, en Mundimoto estamos buscando personas como tú!

Mundimoto es la startup de referencia en la compra y venta de motos. Desde nuestra sede de Barcelona, nuestro equipo de más de 150 personas tiene como misión cambiar la manera en que las personas compran y venden motos, ofreciendo transparencia y profesionalidad.

¿Cómo será tu día a día?

– Participarás en la decisión final de las compras de motos realizadas por la compañía, valorando el estado, el historial y el importe del vehículo.

– Negociarás con los clientes pactando un precio final de compra acorde al valor de mercado y a los criterios de la empresa.

– Realizarás el seguimiento de los clientes durante todo el proceso de compra, garantizando una experiencia ágil, transparente y satisfactoria.

– Llevarás a cabo la inspección de calidad de las motocicletas en el momento de la compra, verificando su estado mecánico, estético y documental.

¿Qué ofrecemos?

– Comisiones ilimitadas y una posición estable, con salario fijo y variable por venta.

– Plan de carrera: Apostamos por tu desarrollo profesional a largo plazo dentro de la organización.

– Beneficios sociales: Contamos con un paquete de beneficios diseñado para tu día a día, que incluye ayudas para transporte, servicio de comida y soporte de guardería.

– Salud y bienestar: Descuento en gimnasio para fomentar un estilo de vida saludable y activo.

– Entorno joven y buen ambiente: Formarás parte de un equipo dinámico con un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.

¿Qué valores encontrarás en Mundimoto?

– Imparables: Trazamos distinto, nada nos frena.

– Apasionados: Nos apasiona lo que hacemos.

– Equipo: Juntos somos mejores.

– GAS: Marcamos la diferencia y actuamos con velocidad.

– Autocríticos: Buscamos nuestra mejor versión.

Si te identificas con estos valores ¡estamos deseando conocerte!

Mundimoto está comprometido en promover un ambiente de trabajo en el que se trata con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión etnia o cualquier circunstancia personal o social.