Responsabilidades principales

Gestión de clientes

• Prospección activa y captación de nuevos clientes en la zona asignada mediante visitas presenciales.
• Preparación de ofertas comerciales adaptadas a cada cliente y negociación de condiciones dentro de los márgenes establecidos.
• Seguimiento continuo tras la venta para asegurar la satisfacción del cliente y promover relaciones a largo plazo.
• Registro y actualización de toda la información comercial en el CRM de la empresa.

Desarrollo comercial

• Alcanzar los objetivos mensuales de ventas y rentabilidad definidos por la compañía.
• Detectar oportunidades de mejora o ampliación de servicios entre los clientes actuales.
• Identificar nuevas líneas de negocio y colaborar con el equipo en la definición de estrategias comerciales eficaces.

Requisitos indispensables

• Experiencia mínima de 1 año en ventas presenciales o gestión comercial.
• Formación profesional o equivalente.
• Permiso de conducir B
• Buen manejo de herramientas ofimáticas y sistemas CRM.
• Nivel alto de catalán y castellano, tanto oral como escrito.
• Persona dinámica, organizada, empática y con sólidas habilidades de comunicación y negociación.

Qué ofrecemos

• Contrato estable (indefinido) a jornada completa.
• Salario según convenio colectivo.
• Atractivo sistema de incentivos ligado a resultados.
• Vehículo de empresa.
• Formación inicial completa en producto y metodología de venta.
• Ambiente laboral colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional.