Empresas: 11 Holiday Homes
La empresa Somos una empresa turística consolidada en Tenerife Sur, en proceso de profesionalización y crecimiento. Gestionamos un establecimiento extrahotelero propio y una cartera selecta de viviendas singulares y unidades dispersas en Tenerife. Pocas unidades, alta ocupación y producto cuidado. El puesto Buscamos una persona que dirija y gestione la operativa diaria y el rendimiento comercial del producto. En una empresa de nuestro tamaño ambas responsabilidades recaen en un mismo rol — y las condiciones están diseñadas para ello: jornada intensiva de mañana, salario por encima de convenio y reporte directo a Dirección con autonomía real. El reparto aproximado de la carga de trabajo es 70% operativa — reservas, coordinación, atención al huésped — y 30% revenue: tarifas, canales, ocupación y análisis de competencia. Funciones – Revenue y distribución: estrategia tarifaria dinámica, gestión de canales (Booking, Airbnb, web), optimización de ocupación y RevPAR, análisis de competencia. – Operativa diaria: check-in, check-out, incidencias, coordinación de equipos de limpieza, mantenimiento y proveedores externos. – Producto e imagen: anuncios, fichas, fotografía, reputación online, relaciones con los clientes, instrucciones para huéspedes. Que cualquier mejora o novedad esté reflejada en todos los canales. – Ventas y servicios complementarios: detección de oportunidades de ingreso más allá del alojamiento: actividades, servicios complementarios y mejora de ingresos por estancia. Propuesta a Dirección y seguimiento. Condiciones – Salario entre 25.500 y 28.500 euros, según perfil y experiencia. – Contrato indefinido. Jornada intensiva de mañana: 9:00-16:00. – Sin turnos partidos, tardes ni noches. – Al menos un día de fin de semana en el descanso semanal, con carácter habitual. – Empresa pequeña-media con comunicación directa y autonomía real. – Se valorará incorporación inmediata o en el menor plazo posible.
Requisitos : – Inglés y español a nivel profesional pleno. Irrenunciable. – Experiencia real en revenue: has diseñado estrategia, no solo aplicado tarifas de otros. – Experiencia en viviendas vacacionales, apartamentos dispersos, hotel boutique, rural o establecimiento independiente pequeño. Si vienes de cadena hotelera, necesitamos que hayas tenido funciones de coordinación de equipos o haber tocado el revenue directamente. – Criterio propio, atención al detalle y sensibilidad hacia la imagen del producto. – Disponibilidad en Tenerife Sur. – Se valora carnet de conducir y vehiculo propio