¿Tienes experiencia como Programador/a Cobol ? ¿Buscas nuevos retos para seguir creciendo?

Si es así, y te apetece un reto , no dudes en inscribirte!

Buscamos a Programadores Cobol con experiencia en medios de pago para un proyecto estable en uno de nuestros principales clientes del sector financiero.

Funciones del puesto:

• Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en COBOL para la configuración y gestión de medios de pago en entornos bancarios.
• Análisis y depuración de código COBOL, garantizando su correcta ejecución.
• Documentación de los procesos operacionales asociados a los proyectos.
• Certificación y testing de aplicaciones vinculadas a medios de pago.
• Creación y seguimiento de informes de errores durante el proceso de validación.
• Comunicación y coordinación con los diferentes agentes implicados, tanto internos como externos.
• Seguimiento de la puesta en producción de las soluciones desarrolladas.

Requisitos:

• 2-3 años de experiencia trabajando con Cobol.
• Experiencia trabajando con JCL i bases de datos DLI.
• Conocimientos en Mainfraime.
• Experiencia con medios de pago (Adquirencia y Procesamiento).

Se ofrece:

• Contratación indefinida desde el primer momento.
• Retribución en función de los conocimientos y experiencia aportados.
• Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa.
• Jornada completa y modalidad de trabajo en REMOTO.
• Flexibilidad horaria.
• Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones.
• Revisiones periódicas del desempeño , estableciendo objetivos de desarrollo.
• Dispondrás de retribución flexible , ticket restaurant , seguro médico , entre otros beneficios.
• 23 días laborales de vacaciones.
• Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico.

Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir.

Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica