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Tech Lead – Tenerife | ORBIDI
En ORBIDI seguimos evolucionando nuestro modelo AI-native y buscamos Tech Leads que lideren no solo squads técnicos, sino también el diseño, lanzamiento y escalado de sistemas AI para marketing automation, en un entorno tecnológico y de alto crecimiento.
Este rol será clave en la definición del futuro de la compañía: combinar liderazgo técnico, contribución individual hands‑on y ejecución para impulsar sistemas AI producción, escalabilidad técnica y construir squads sólidos alineados con estrategia producto.
Tu misión
Definir, liderar y ejecutar la arquitectura técnica y desarrollo de sistemas AI de ORBIDI, liderando squads de AI Engineers, asegurando calidad, velocidad de desarrollo y alineación total con roadmap producto AI-native.
Qué harás
- Diseñar y ejecutar la arquitectura técnica de sistemas AI squad, alineada objetivos producto.
- Liderar el desarrollo técnico squad: análisis requerimientos, diseño sistemas, implementación pipelines AI.
- Identificar nuevas oportunidades técnicas de optimización y escalabilidad en sistemas marketing.
- Liderar, mentorear y escalar AI Engineers squad, creando cultura excelencia técnica.
- Supervisar y optimizar métricas técnicas: story points/sprint, incidencias producción, coverage tests.
- Definir y asegurar el cumplimiento de KPIs técnicos: velocidad squad, calidad, time-to-production.
- Tomar decisiones técnicas basadas en datos, analizando performance sistemas y bottlenecks.
- Trabajar de forma transversal con Product Manager y otros Tech Leads para coherencia técnica.
- Impulsar la mejora continua de procesos técnicos y excelencia operativa.
- Garantizar el uso avanzado de cloud infrastructure (AWS/GCP), Docker, CI/CD pipelines.
- Representar al squad técnico en reuniones producto, participando en definición roadmap.
Qué buscamos en ti
- Más de 4 años de experiencia senior desarrollo, con 1-2 años liderando squads técnicos.
- Experiencia demostrada en entornos AI/LLM producción, shippeando sistemas reales.
- Trayectoria sólida liderando arquitectura sistemas escalables y equipos pequeños.
- Perfil técnico estratégico con alta capacidad hands‑on.
- Experiencia en Python engineering + LLMs avanzados (RAG, agentes, fine‑tuning).
- Capacidad para operar en contextos de ambigüedad técnica y crecimiento acelerado.
- Excelentes habilidades técnicas, mentoring y comunicación cross‑funcional.
Competencias clave
- Visión de negocio → Detectas oportunidades y conviertes estrategia en crecimiento real.
- Ownership → Asumes responsabilidad total sobre resultados y evolución del área comercial.
- Orientación a impacto → Priorizas lo que genera valor y resultados medibles.
- Mentalidad build & scale → Construyes, pruebas, ajustes y escalas.
- Colaboración transversal → Trabajas en equipo para maximizar el valor al cliente y al negocio.
- Liderazgo inspirador → Desarrollas equipos fuertes, comprometidos y de alto rendimiento.
Qué ofrecemos
- Rol estratégico y de alto impacto en una compañía tecnológica en pleno crecimiento.
- Oportunidad real de liderar el crecimiento y la diversificación del negocio.
- Participación directa en la toma de decisiones a nivel compañía.
- Entorno dinámico, ambicioso y orientado a resultados.
- Modelo híbrido con base en Tenerife.
- Cultura basada en la confianza, la autonomía y la responsabilidad.
- Paquete competitivo de beneficios y condiciones acorde al nivel del rol.
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Por favor, para solicitar este trabajo visita jobs.oficinaempleo.com.

