¿Te gustaría formar parte de una compañía en pleno crecimiento donde tu trabajo tenga un impacto directo en el desarrollo del negocio?

Buscamos un/a Técnico/a de Ofertas y Licitaciones con experiencia en la elaboración y gestión de propuestas técnico-económicas, capaz de aportar visión analítica, rigor y orientación a resultados en un entorno dinámico y con proyectos de gran alcance.

¿Cuál será tu misión?

Formarás parte de un equipo clave para la compañía, participando en la identificación, análisis y presentación de oportunidades de negocio tanto en el ámbito público como privado.

Tendrás un papel protagonista en la preparación de ofertas competitivas, contribuyendo directamente al crecimiento y consolidación de la organización.

Tus principales responsabilidades:

• Analizar pliegos, requisitos y documentación asociada a procesos de licitación.
• Coordinar y gestionar de forma integral expedientes de contratación y concursos.
• Elaborar propuestas técnicas y económicas adaptadas a cada proyecto.
• Realizar estudios de costes, análisis de viabilidad y comparativas técnico-económicas.
• Coordinar la solicitud y negociación de presupuestos con proveedores.
• Garantizar la correcta presentación de la documentación dentro de los plazos establecidos.
• Colaborar con diferentes áreas de la compañía para asegurar la calidad y competitividad de las propuestas.

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa en gestión de licitaciones y elaboración de ofertas.
• Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o titulaciones afines.
• Dominio avanzado de Excel y herramientas ofimáticas.
• Capacidad analítica y orientación a la mejora continua.
• Persona organizada, metódica y con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
• Valorable experiencia en compañías de servicios, outsourcing o gestión de operaciones.

¿Qué encontrarás en este proyecto?

• Incorporación estable a una organización sólida y en expansión.
• Participación en proyectos estratégicos con visibilidad e impacto real en el negocio.
• Entorno profesional dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.
• Modelo de trabajo híbrido que favorece la conciliación.
• Plan de formación y desarrollo profesional continuo.
• Retribución competitiva compuesta por salario fijo y variable vinculado a objetivos.
• Posibilidades reales de crecimiento dentro de la organización.

Si buscas un proyecto donde asumir responsabilidades, aportar valor desde el primer día y seguir desarrollando tu carrera profesional en el ámbito de las licitaciones y la gestión de ofertas, nos encantará conocerte.